Organizaciones exitosas y trabajadores felices. Una mirada crítica desde la ciencia del espíritu Translated title: Successful organizations and happy workers, a critical look from the science of the spirit

Abstract

Resumen El presente artículo toma como inspiración y punto de partida el ideario martiano sobre el bienestar y la felicidad. Por su carácter científico y popular se posiciona en un área de cercanía y confluencia de las categorías bienestar y felicidad, adscribiéndonos finalmente al concepto de felicidad. Desde referentes axiológicos autóctonos, y tomando como punto de partida las reflexiones del ideario martiano en torno al mejoramiento humano, se profundiza en el estudio de modelos actuales sobre la felicidad en distintos dominios de la vida del ser humano y específicamente en el mundo laboral. El trabajo finaliza con una reflexión en torno a las posibilidades de aplicar prácticas de bienestar y felicidad organizacional en nuestros contextos educativos y laborales, entendiendo el trabajo como actividad que permite la expresión de emociones positivas, fortalezas y potencialidades.

Translated abstract

Abstract The present article takes as an inspiration and point of departure the Martian ideology on welfare and happiness. Due to its scientific-popular nature, it is positioned in an area of closeness and confluence of the welfare and happiness categories, at the same time ascribing ourselves to the concept of happiness. From autochthonous axiological references, and taking as a starting point the reflections of the Martian ideology on human improvement, it is deepened in the study of current models about happiness in different domains of the life of the human being and specifically in the working world. The work ends with a reflection on the possibilities of applying practices of well-being and organizational happiness in our educational and work contexts, understanding work as an activity that allows the expression of positive emotions, strengths and potentialities.